Peter Schmidt

Senior Consultant and Facilitator @Potential Project

Cologne, DE
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WORK HISTORY

Sep 2019 — Present

Senior Consultant and Facilitator @Potential Project

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Cologne, DE

EDUCATION

2019 — 2020

Achtsamkeitsinstitut Ruhr

MBSR Trainer

2000 — 2002

ISB Wiesloch

Systemic Coach

2015 — 2016

Institute for Mindfulness Approaches

Mindfulness Training

N/A

Trainee Program Bayer Health Care

Economics

ABOUT PETER SCHMIDT

Menschen verlassen nicht Unternehmen, Menschen verlassen ihre Chefs.“ Das klingt erstmal provokativ. Doch es zeigt, was für eine wichtige Rolle Sie als Führungskraft einnehmen. Wie viel Einfluss Sie auf Ihr Team und den Erfolg Ihres Unternehmens haben. Dabei spielt der Mensch in vielen Change- und Transformationsprozessen von Unternehmen eine untergeordnete Rolle. Das Resultat? Mitarbeiter sind verwirrt, weil sie nicht wissen, wo die Reise hingehen soll. Ihnen fehlt der Sinn, der Purpose. Menschen verlassen das Unternehmen auf der Suche nach einem Arbeitsplatz und Leader mit dem sie sich wirklich identifizieren können. Mitarbeiter brennen bei ihrer Arbeit aus. Die Lösung? Gesunde Führung braucht nicht nur Hand, sondern auch Herz. Denn Ihre Mitarbeiter sehnen sich nach einer Führung, die ihnen als Mensch begegnet. Die ihren Stress und ihr Leid verringert und sie auf der Arbeit aufblühen lässt. Diese tiefe und nachhaltige Veränderung beginnt mit Ihnen – als Führungskraft, als Leader. Wie ich Ihnen dabei helfen kann? Hallo, ich bin Peter Schmidt. Ich führe Coachings und Workshops zum Thema Modern Leadership mit Führungskräften wie Ihnen durch, die sich mit ihrem Team im Wandel befinden. Als Ihr Sparringspartner begleite ich Sie in Ihrem Transformationsprozess und helfe Ihnen, Ihre Resilienz zu stärken und Ihr Team zu vereinen. Denn stellen Sie sich mal vor… Sie fühlen sich nicht länger gestresst, sondern integriert in den Prozess. Sie schauen voller Vertrauen auf Ihre nächsten Schritte. Sie wissen genau, wie Sie die Zyniker und Skeptiker in Ihrem Team mit ins Boot holen. Sie sind nicht länger getrieben, sondern haben Ihre Entscheidungsfreiheit zurückgewonnen. Sie sind wertvoll für Ihre Mitarbeiter und werden anerkannt für Ihre Offenheit, Empathie und Resilienz. Sie kommen gerne zur Arbeit und wissen Sie was? Ihr Team auch, yeah! Sie werden gerne als Arbeitgeber weiterempfohlen. Sie können Ihre Komfortzone verlassen, ohne sich überfordert zu fühlen. Ihnen fällt es leicht, die Menschen um sich herum aufzurütteln und für ein gemeinsames Ziel zu begeistern. Doch erstmal zurück zum Hier und Jetzt: Wie geht es Ihnen gerade? Sind Sie überfordert mit den Veränderungen, die zurzeit anstehen? Fragen Sie sich, wie Sie das alles hinbekommen sollen? Und wie Sie es schaffen, Ihre Mitarbeiter mit auf die Reise zu nehmen? Buchen Sie gerne einen kostenlosen Kennenlern-Termin mit mir und finden Sie heraus, welcher Leader in Ihnen steckt. p•••@menschlichfuehren.com

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