Tobias Betz
Karriere-coach, Business-coach @Sequoya - Karriereberatung Und Organisationsentwicklung Gmbh
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WORK HISTORY
Karriere-coach, Business-coach @Sequoya - Karriereberatung Und Organisationsentwicklung Gmbh
EDUCATION
Berliner Journalisten-Schule
Ausbildung zum Redakteur, Print- und elektronische Medien
Tulane University
Political Science
artop - Associated Institute of the Humboldt University of Berlin
Ausbildung zum Moderator, Gruppen und Teams begleiten durch Prozessmoderation
artop - Associated Institute of the Humboldt University of Berlin
Seminar „Grundlagen der Organisationsberatung“
Coverdale Team Management Deutschland GmbH
R-AUS-ZEIT - individuelle Transformation in der Natur
Coaching Akademie Berlin
Ausbildung zum Systemischen Team Coach / Teamentwicklung
Beratergruppe Neuwaldegg - Gesellschaft für Unternehmensberatung und Organisationsentwicklung GmbH
Remaking Organizations – A Digital Journey
Coaching Akademie Berlin
Ausbildung zum Systemischen Personal & Business Coach
Weiterbildungen 2025
Vertiefung in Coaching, Organisationsentwicklung & nachhaltiger Transformation
Freie Universität Berlin
Diplom, Politikwissenschaften
artop - Associated Institute of the Humboldt University of Berlin
Seminar „Grundlagen von Coaching & Einzelberatung“
ABOUT TOBIAS BETZ
Ich bin Tobias Betz, Coach, Teamentwickler und Berater. Ich begleite Sie gerne in Zeiten des Wandels - für Klarheit, Entwicklung und nachhaltigen Erfolg. Ich unterstütze Privatpersonen, Führungskräfte, Change Agents sowie Teams und Organisationen - individuell auf ihre Bedürfnisse zugeschnitten. Meine Leistungen- Leadership-Coaching: Neu in Führung & mittleres Management- Teamentwicklung: Teams im Aufbau & im Wandel- Karriere-Coaching: In der Mitte des Lebens- Organisationsberatung: Strategie, Dialog & TransformationIch biete meine Leistungen auch als Freelancer an. Benötigen Sie als Beratungsunternehmen externe Unterstützung bei einem Projekt, melden Sie sich gerne bei mir. Ich bin überzeugt: In Zeiten des Wandels kommt es vor allem auf das Verbinden an. Dabei geht es nicht um ein einfaches Hinzufügen. Es geht um ein Zusammenfügen, aus dem etwas Neues entsteht. Veränderung und das Verbinden von unterschiedlichen Perspektiven gehören zu meinem Leben. Nicht Entweder-Oder, sondern Und. Lassen Sie uns neue Brücken bauen, die Menschen, Ideen und Lösungen verbinden. Haben Sie Fragen oder möchten Sie mehr darüber erfahren, wie ich Sie und Ihre Organisation unterstützen kann? Ich freue mich, von Ihnen zu hör•••••••@tobiasbetz-consulting.de+49••••••••93Mehr über mich und meine Leistungen erfahren Sie hier: Themen: Transformation / Coaching / Strategie / Kommunikation / Veränderung / Sustainability / Leadership / New Work / Organisationsentwicklung / Teamentwicklung / Moderation
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