Sandy Bonvarlet
Senior Talent Acquisition Specialist @Onepoint
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WORK HISTORY
Senior Talent Acquisition Specialist @Onepoint
Ville de Paris, FR
Au sein de Techstud.io, collectif de 900 talents orienté technologies et innovations, nous intervenons sur toute la chaîne de valeur associée aux transformations digitales de nos clients. Carrefour entre la tech, le design et le delivery, nos équipes sont donc à la recherche de nouvelles façons de moderniser l’industrie. Nous avons pour vocation de travailler main dans la main avec tous les collectifs du groupe, nous permettant ainsi de faire évoluer les stratégies de tous nos clients avec une mentalité axée sur la résolution de problèmes, l\'efficacité, le partage et l\'authenticité.En tant que référente recrutement mon rôle concerne le/la - Gestion du cycle complet de recrutement- Sourcing stratégique - Gestion d\'équipe et l\'accompagnement de celle-ci - Collaboration avec les différentes parties prenantes - Optimisation du processus de recrutement- Développement de la stratégie de recrutement- Gestion de la relation avec les candidats- Analyse des performances du recrutement- Gestion de la relation avec les prestataires externes- Support au développement organisationnel - Suivi des KPI et analyse des données - Veille technologique - Participation aux activités liées à l\'égalité, la pluralité et la partie campus Découvrez nos opportunités: sur les réseaux sociaux
EDUCATION
Ascencia Business School
Gestion des ressources humaines / administration du personnel, général
Université Sorbonne Paris Nord
Licence, Psychologie
SKILLS
ABOUT SANDY BONVARLET
Après une licence de psychologie spécialisée en psychopathologie clinique, je décide de m\'orienter vers le domaine des ressources humaines en intégrant l\'école Ascencia Business School dans laquelle j\'obtiens mon Master II deux ans après. ‍Mes études et mon tempérament, m\'amène rapidement à côtoyer le monde du recrutement, plus spécifiquement, au sein d\'un univers IT, que j\'affectionne particulièrement, au fur et à mesure, de mon avancée. Après deux ans d\'alternance, en tant que chargée de recrutement, dans une ESN spécialisée en IT finance. J\'entreprends le début de ma carrière professionnelle au sein d\'un cabinet de conseil IT travaillant principalement avec des consultants freelances. Aujourd\'hui, je poursuis la suite de ma carrière professionnelle au sein d\'un groupe à l\'envergure internationale. Un cadre différent, une approche originale, chez onepoint, je développe des compétences transverses et me concrétise sur des objectifs de recrutement alliant projets mais également bien être des collaborateurs. C\'est la mission qui s\'adapte aux collaborateurs et non l\'inverse. Aujourd\'hui, j\'évolue au sein d\'un univers challengeant, au côté de personnes que j\'apprécie et dont je me reconnais dans les valeurs, tout en développant mes compétences professionnelles.Mon leitmotiv : Répondre à la demande, tout en garantissant la réussite et le bien-être des deux parties prenantes. Dans une démarche, humaine avant tout, je mets un point d\'honneur à respecter un process qualitatif, transparent et créatif. Pour me contacter : s••••••••@groupeonepoint.com
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