Redouane Medjadji

Directeur Des Ressources Humaines @Brasserie Les Enfants Terribles

Montréal, CA

Développer et gérer le plan de formation\\\\n• Rôle conseil auprès des différents gestionnaires de l’entreprise par rapport à toutes les questions liées aux RH;\\\\n• Piloter la stratégie organisationnelle RH de l’entreprise en matière de rémunération, dotation, divers politiques RH, etc;\\\\n• Responsable du recrutement national et international, de l’affichage de poste au contrat de travail,\\\\n• Gestion des demandes de permis de travail, des demandes EIMT\\\\n• Rédaction & diffusion des offres d’emplois\\\\n• Rédaction des contrats de travail\\\\n• Création, gestion et animation du comité SST\\\\n* Encadrer la gestion de la santé et de la sécurité au travail; Soutenir et faire la promotion du maintien d’un milieu de travail sain et sécuritaire pour l’ensemble des employés de la Société\\\\n• Gestion et suivi des différents dossiers CNESST de l’entreprise (accidents de travail, griefs, etc.);\\\\n• Prise et rédaction des plaintes des employés dans le but de les résoudre\\\\n• Gestion des embauches et des congédiements\\\\n• Gestion intégrale de la paie à chaque deux semaines;\\\\n• Administrer le régime d’assurances collectives de l’entreprise;\\\\n• Administrer RVER\\\\n• Participer à l\'élaboration et à la conception de formations\\\\n• Création et mise en application de la grille salariale\\\\n• Gérer le système des ressources humaines intégré (SIRH) de l’entreprise\\\\n• Rédaction du bilan social\\\\n• Rédiger les courriels de communication de l’entreprise;\\\\n• Créer les grilles d’évaluation du personnel\\\\n• Faire passer les entretiens professionnels annuels et / ou semestriels\\\\n• Aider, accompagner et conseiller les salariés\\\\n• Suivi des dossiers administratifs (avertissement, vacances, arrêt maladie, absences.)\\\\n• Créer / Modifier / mettre à jour la grille de graduation des sanctions\\\\n• Organisation des rencontres disciplinaires\\\\n• Élection des employés du mois et entretien individuel avec ces derniers\\\\n• Amélioration continue de la QVT\\\\n• Organisation & supervision des événements d’entreprise\\\\n\\\\n

Lycee notre dame la riche

Bts, BTS ASSURANCE

Enass

Licence, Banque, Assurance, Finance

Université de Poitiers

Master 2 (M2), Droit economie gestion