Philipp Kemming

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ABOUT PHILIPP KEMMING

Immer wieder merke ich, wie viel entsteht, wenn Menschen wirklich miteinander sprechen. Oft reicht ein Moment, manchmal braucht es Zeit – aber ohne Vertrauen bewegt sich wenig. Privat wie beruflich erlebe ich das täglich. Als Vater von zwei Töchtern sehe ich, wie wichtig Nähe, Klarheit und Verlässlichkeit sind – Werte, die mich auch in meiner Arbeit prägen ‍‍.Mein Weg bei der Sparkasse Essen begann 2001. Schon während des Studiums zog mich das Firmenkundengeschäft in seinen Bann. Mit knapp 30 bekam ich die Möglichkeit, ein eigenes Segment für Heilberufe aufzubauen. Diese Aufgabe hat mir gezeigt, wie viel entsteht, wenn Strukturen wachsen dürfen und Menschen Raum bekommen, ihre Stärken einzubringen.Seit fast 15 Jahren arbeite ich in der Führung. Für mich steht dabei ein Gedanke im Mittelpunkt: Gute Leistung entsteht nur dort, wo Beziehungen tragen, Arbeit Sinn ergibt und Freude erlaubt ist – nicht als Zusatz, sondern als Grundlage.Daraus ist eine Haltung entstanden, an der ich mich orientiere: mit Herz führen🧭 mit Struktur gestalten🤝 mit Netzwerkstärke bewegen – für Menschen, den Mittelstand und die Sparkasse von morgen.Heute leite ich die Abteilung Unternehmenskunden und vertrete den Bereichsleiter Firmenkunden in Bereichsangelegenheiten. Gemeinsam mit meinem Team begleite ich mittelständische und größere Unternehmen bis hin zu Konzernen durch Wachstum und Veränderung sowie im Bereich M&A. Mich interessiert weniger das reine Zahlenwerk, sondern das Zusammenspiel der Menschen, die ein Unternehmen ausmachen. Immer wieder zeigt sich: Wenn Gespräche ehrlich bleiben, werden Wege klarer und Entscheidungen tragfähiger.Auch außerhalb der Arbeit spielt Verbundenheit für mich eine große Rolle. Ich bin ein Familienmensch, der gerne Zeit mit Freunden verbringt – am liebsten mit Menschen, die mich schon lange begleiten. Und weil ein guter Ausgleich wichtig ist, bin ich viel sportlich unterwegs, vor allem auf dem Fahrrad oder einfach draußen in Bewegung ‍.Auf meinem Profil teile ich Einblicke in meinen Arbeitsalltag, Gedanken zur Führung und Zusammenarbeit sowie Beobachtungen aus den Begegnungen, die meinen Beruf prägen. Wenn sich daraus ein Austausch ergibt, der ohne Druck beginnt und bei dem beide Seiten etwas mitnehmen, freue ich mich.