Nicolas Blanc
Associate @Team for the Planet
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WORK HISTORY
Associate @Team for the Planet
L’entrepreneuriat au service de l’urgence climatique! Nous créons des entreprises pensées et paramétrées de A à Z pour lutter contre les gaz à effet de serre.Notre mission :> détecter des innovations à fort impact;> recruter des entrepreneurs chevronnés pour transformer ces innovations en entreprises, avec des modèles économiques solides;> injecter de l\'argent pour maximiser et accélérer le déploiement.Toutes les innovations sont mises en open source.Nous sommes à but non lucratif.Chaque euro gagné est utilisé pour lutter contre le dérèglement climatique.Toute personne physique ou morale peut rejoindre l\'aventure à partir d\'1 € sur notre site (en quelques minutes) et agir concrètement, à l\'échelle mondiale, contre le dérèglement climatique.Tout est détaillé (et vous pouvez nous contacter) sur team-planet.com
EDUCATION
Lycée Kleber, Strasbourg
Classe préparatoire aux grandes écoles (PCSI - PC)
ENSIC
Master's degree in Chemical Engineering
ABOUT NICOLAS BLANC
Passionné par les aspects techniques, organisationnels et humains de la prévention des risques * 20 ans d\'expérience dans des fonctions HSE multisite dans l\'industrie * Membre de Comité de direction, fait évoluer la politique HSE des organisations, déploie les plans d’actions opérationnels, manage les priorités, optimise la performance HSE * Expert en risques physiques liés aux activités industrielles, avec une expérience en évaluation et prévention des RPS * Fait progresser les aspects environnementaux * Créé la dynamique au sein d’équipes multiculturelles- Stratégie, pilotage & communication :Définir de nouveaux axes stratégiques HSE * Arbitrer et prioriser les actions * Piloter des projets multi-sites * Proposer une nouvelle organisation * Planifier la mise à niveau QSE d\'un nouveau site * Piloter les aspects HSE d\'une cessation d’activité (yc. dépollution)* Présider une CSSCT, animer un CSE * Gérer les crises (accident grave) et entretenir le lien avec Inspection du travail, DREAL.* Assurer la cohérence d’actions auprès des Dir. H&S Groupe, et des organisations professionnelles- Prévention des risques HSE :Concevoir des outils simples en fonction des évolutions réglementaires * Effectuer un benchmark pour renforcer la performance des outils HSE * Harmoniser les procédures et bonnes pratiques HSE des sites * Analyser les causes des dysfonctionnements- Management :Manager une équipe de 7 personnes en direct (40 en transverse)* Optimiser les coûts, favoriser les solutions internes aux prestations externes * Animer un Comité transversal HSE et piloter une équipe d\'experts * Développer la polyvalence sur les tâches clé- Démarche Qualité et Certifications :Préparer et piloter la certification ISO d’un ensemble de sites * Concevoir un système documentaire intranet * Monter un dossier de certification CE/NF, mettre en place des référentiels qualité
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