Morgane Rupert
Senior People & Culture Manager @Hays
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WORK HISTORY
Senior People & Culture Manager @Hays
Ville de Paris, FR
Talent Management:Entretiens professionnels : Organisation et conduiteFormation des Managers : Organisation, planification, création de supports Mobilité : Mise en place du process, mise à jour des règles de mobilité, communication interne, reporting, gestion des demandes et suivi, entretiens de suivi de mobilitéOutils RH : Cartographie des métiersMise en place des process d’accompagnement à la retraite et des salariés aidantsOffboarding : Mise en place du process et guide managers, entretiens de sortieProjets RH/RSE : Coaching : Déploiement de l’offre interne, coaching individuelParentalité : Mise à jour de la politique parentale, animation des ateliers avec une coach externe, suivi des maternités en cours (entretiens, accompagnement,…)Enquêtes Internes : Organisation, planification, communication, analyse et feedback aux équipesRSE : participation aux projets associatifs (plan d’action, opérations ciblées, communication, partenariats,…)Ateliers sur l’estime de soi pour les Femmes
EDUCATION
Atorg
Cours 101, Psychologie
Haute école de coaching
Coaching d'équipe
AKOR Alternance
Licence Management des Ressources Humaines, Gestion des ressources humaines et services
Haute Ecole de Coaching
Coach professionnel et personnel. Certificat RNCP niveau II , Coaching
SKILLS
ABOUT MORGANE RUPERT
J’interviens auprès des collaborateurs de Hays France, Luxembourg & Maroc sur la gestion de Carrière (entretiens professionnels, gestion de la mobilité interne, et du parcours de formation des managers) et en qualité de Coach professionnel.Je travaille également sur le Bien-être au travail & Engagement (programmes bien-être et l’engagement associatif ) et sur des projets RH transverses (parentalité, outils RH, enquêtes internes).
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