Maurice Vanhonacker
Directeur Des Alliances Et Des Partenariats @Act-On Group
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WORK HISTORY
Directeur Des Alliances Et Des Partenariats @Act-On Group
Société de conseil & de services, ACT-ON GROUP est l’acteur leader du #HumanTech.Il mobilise ses expertises variées et complémentaires en STRATEGY, RH & SIRH, DATA & TECHNOLOGY, ainsi que la connaissance de son écosystème partenaires pour accompagner ses clients dans la réussite de tous leurs projets de transformation : qu’ils soient organisationnels, digitaux ou culturels…Notre capacité à agir à la fois sur l’Humain & la Technologie permet d’activer les accélérateurs clés de la performance au sein des organisations!Avec plus de 20 ans d’existence, notre groupe compte aujourd’hui plus de 1 500 missions chez nos clients (ETI, SBF 120, CAC 40, secteur public, associatif et ONG). Il réunit une communauté de plus de 600 collaborateurs, pour un chiffre d’affaires de plus de 75 millions d’euros. Historiquement présent sur le marché français,en Île-de-France, à Lille, Lyon et Nantes, il se développe désormais aussi à l’international. Contact 63••••56
EDUCATION
ISEG
DECF
Conservatoire National des Arts et Métiers
DEFC
Lycée Jean PERRIN
Baccalauréat
ABOUT MAURICE VANHONACKER
Le Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 1800 collaborateurs sont répartis dans 22 pays. Notre mission est d\'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète. Advise to Run! HR Path, Global Leader in HR solutions ADVISE : Nous accompagnons nos clients dans la transformation de leur fonction RH, à travers une redéfinition de leur organisation RH et de leur digitalisation SIRH IMPLEMENT : Partenaire des principaux éditeurs du marché, nous mettons en place et intégrons des solutions SIRH (SaaS ou On Premise) pour nos clients RUN : Grâce à notre expertise paie globale, nous proposons à nos clients d\'externaliser certains de leurs processus RH, en particulier la paie Notre nouvelle levée de fonds de 500 millions d\'euros vise à accélérer notre croissance et notre expansion internationale, avec l\'objectif de doubler notre chiffre d\'affaires dans les 5 ans et de devenir le leader mondial de la transformation digitale des Ressources Humaines.
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