Marjorie Lauriault
Directrice De La Gestion Des Talents @Master
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WORK HISTORY
Directrice De La Gestion Des Talents @Master
Saint-Bruno-de-Montarville, CA
Élaboration et déploiement d’une stratégie nationale intégrée de gestion des talents : acquisition, développement, performance, relève et engagement.Mise en place d’un cadre de compétences pour les rôles clés (ventes, opérations, service client).Évolution des pratiques d’évaluation et de gestion de la performance afin de renforcer la clarté et la responsabilisation.Conception de parcours de développement pour les gestionnaires et les talents à fort potentiel.Leadership des initiatives de culture et d’engagement à l’échelle nationale.Conseil stratégique auprès de la vice-présidence RH et des leaders d’affaires sur les priorités de main-d’œuvre et de développement organisationnel.
EDUCATION
UQAM | Université du Québec à Montréal
Bachelor of Business Administration (B.B.A.), International Business
UQAM | Université du Québec à Montréal
Master of Science (M.Sc.), International Business
ABOUT MARJORIE LAURIAULT
Professionnelle du développement organisationnel et de la gestion du changement, je m’intéresse à tout ce qui renforce la performance et la cohésion des équipes.Forte de plus de 10 ans d’expérience en transformation, notamment chez Air Canada et dans le secteur financier, j’ai accompagné des dirigeants dans l’évolution de leurs pratiques de leadership et la mise en œuvre de changements d’envergure. Aujourd’hui, à titre de directrice, Gestion des talents chez Master, je mets cette expérience au service d’une mission claire : développer les talents, soutenir le leadership et faire évoluer la culture pour accompagner la croissance de l’entreprise. Mon approche est à la fois stratégique et pragmatique : comprendre les besoins réels, anticiper les enjeux et créer des solutions RH concrètes qui font une différence sur le terrain.Parce qu’une transformation réussie commence toujours par les personnes qui la font vivre.
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