Lorenzo Rota
HR Talent Acquisition & Employer Branding Specialist @Cisalfa Group
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WORK HISTORY
HR Talent Acquisition & Employer Branding Specialist @Cisalfa Group
Curno, IT
Kick Off con Direttori/Responsabili di funzione/People Manager/Area Manager/HRBP- Creazione Job Description e pubblicazione Job post- Identificazione candidati (database HCM Talentia; ATS Arca24; ricerca attiva; professional network)- Mappatura del mercato- Analisi e screening dei CV- Phone/Video interview e Colloqui di selezione- Accompagnamento del candidato durante l\'intero processo di selezione (contatto, feedback, dimissioni)- Proposta di assunzione e Negoziazione- Onboarding & Exit Interview- Reportistica - Comunicazione interna dei nuovi ingressi- Creazione e sviluppo Recruiting Day su piazza nazionale- Partecipazione a Career Days universitari- Continuo rapporto con enti esterni (CPI, Università.)
EDUCATION
SdM Scuola di alta formazione
Master universitario MU1 in Gestione e sviluppo delle risorse umane, Gestione delle risorse umane/Amministrazione del personale, generale
Università degli Studi di Bergamo
Laurea breve in Scienze dell'Educazione e della Formazione, Educatore nei servizi per il lavoro
ABOUT LORENZO ROTA
All’interno della funzione HR di Cisalfa Group, mi occupo di Talent Acquisition per diverse funzioni dell\'HQ di Curno, per le funzioni dell\'HQ Intersport Italia di Bologna, per le posizioni manageriali (Store Manager/Assistant Store Manager) dei punti vendita Cisalfa Sport e per il personale delle nuove aperture ad insegna Intersport Superstore. Parallelamente contribuisco allo sviluppo della strategia di Employer Branding aziendale partecipando attivamente ad eventi sul territorio italiano e costruendo un network strategico.
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