Lineda Tamimi
Secrétaire @Andrh Languedoc-Roussillon
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WORK HISTORY
Secrétaire @Andrh Languedoc-Roussillon
Engagée, audacieuse et portée par le partage et l’innovation, j\'œuvre bien au-delà de l’opérationnel pour faire bouger les lignes et ainsi, apporter ma touche personnelle à la communauté RH de demain.→ Membre du bureau élue depuis 2022 (adhérente depuis 10 ans et ex Correspondante Jr), je co-anime le bureau en définissant une feuille de route ambitieuse pour faire grandir l’ANDRH LR (80 → 160 adhérents en 2 ans);→ Je participe à l\'établissement du calendrier prévisionnel annuel des événements ainsi que dans le choix du speaker;→ J’anime et fédère la communauté RH via notre groupe Telegram et notre plateforme de communication;→ Je développe les partenariats avec les institutions, écoles, entreprises;→ J’assure l’on/offboarding des adhérents, en veillant à leur intégration et à leur engagement;→ Je rédige l’ensemble des communications (Mensuelles, CandidatureAlert, JobAlert, réseaux partenaires…). L\'ANDRH Languedoc-Roussillon, c’est 160 DRH, RRH et experts RH réunis autour d’une ambition commune : partager, apprendre et faire évoluer notre métier dans une ambiance conviviale et stimulante. Notre mission : challenger les idées, créer du lien et des synergies, afin d\'enrichir notre vision des RH tout en réunissant toujours plus de professionnels pour croiser les expériences et innover ensemble. Nous organisons des soirées mensuelles pour nos adhérents sur Montpellier et sa région, autour de thématiques variées en lien avec l\'actualité sociale et juridique, la formation, le recrutement, le marketing de soi, la santé au travail, et bien d\'autres sujets.Le petit +: chaque année, notre soirée spéciale accueille des intervenants inspirants (sportifs de haut niveau, dirigeants, experts) qui partagent leurs expériences et challengent notre vision des RH. Un véritable espace de réflexion et de transformation, pour prendre du recul et réinventer nos pratiques. Envie d\'en savoir plus? Échangeons ensemble
EDUCATION
IUT MONTPELLIER-SETE
Licence pro GRH - Gestion du Temps de Travail et des Rémunérations, Gestion des ressources humaines / administration du personnel, général
ABOUT LINEDA TAMIMI
Depuis 10 ans, j’évolue dans des environnements exigeants et en forte mutation, où anticiper les besoins, revoir sa roadmap, se rendre sur le terrain, comprendre les dynamiques humaines et apporter des solutions adaptées est essentiel. Chaque expérience m\'a amené à m\'engager pleinement autour des enjeux, qu’il s’agisse de la culture d’entreprise, de l’alignement des valeurs, l\'évaluation des softs skills et hards skills des salariés issus d’une intégration post-rachat, de la digitalisation, de l’évolution de la culture managériale ou encore de la communication. L\'ensemble de ces enjeux, m\'a convaincue que la réussite d’une organisation repose sur l’accompagnement de ses équipes. Consciente des réalités opérationnelles et étant proche du terrain, j’accompagne les managers pour être un véritable appui et une valeur ajoutée dans leur posture et leur management, afin de fédérer leurs équipes autour d’eux. Par ailleurs, je suis attachée au sens et à la cohérence des projets que je dois mener pour pouvoir m\'investir pleinement. Aligner donc la feuille de route RH co-construite avec la Direction des Opérations aux réalités business, en conciliant vision stratégique, efficacité opérationnelle et engagement humain a toujours été est demeure ma ligne directrice.
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