Lina Ayouch
Assistante Rh & Paie Cabinet De Conseil @Nh Consulting
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WORK HISTORY
Assistante Rh & Paie Cabinet De Conseil @Nh Consulting
Talence, FR
NH Consulting est un cabinet de conseil spécialisé dans l’accompagnement des dirigeants et PME sur les volets juridique, fiscal, social et financier.Dans ce cadre, je contribue aux missions liées à la gestion sociale et à la structuration administrative des entreprises accompagnées par le cabinet.Mes principales responsabilités incluent :• Participation aux missions d’accompagnement des PME sur les problématiques RH et administratives• Contribution au processus de recrutement : rédaction et diffusion d’offres, tri de CV, présélection des candidats et organisation des entretiens• Appui à l’administration du personnel : préparation des dossiers d’embauche, rédaction de contrats de travail simples et suivi des périodes d’essai• Participation au suivi de la paie et à la collecte des variables salariales• Mise à jour et analyse de tableaux de bord RH et indicateurs de gestion sur Excel• Appui à la préparation de déclarations sociales (DSN) et au suivi administratif des dossiers clientsCette expérience me permet de développer une compréhension des enjeux RH, sociaux et financiers liés à la gestion des entreprises, ainsi que des compétences en analyse de données, organisation administrative et accompagnement des dirigeants.
EDUCATION
MBS School of Business
Bachelor of International Business Administration
ABOUT LINA AYOUCH
Hello!Moi, c’est Lina, étudiante en 3ᵉ année à Montpellier Business School dans le Bachelor in International Business Administration. J’aime - comprendre ce qui fait fonctionner une équipe- comment les messages créent du lien- comment les idées prennent vie pour construire une réussite collective.L’humain est au cœur de tout ce que j’entreprends. J’aime les environnements où règnent bienveillance, écoute et esprit d’équipe, où l’on apprend les uns des autres et où l’on grandit ensemble. Je crois que chaque rencontre a un sens et qu’il n’existe pas d’échecs, seulement des apprentissages qui nous font avancer. As long as I’m alive, I’m learning and enjoying the journey. Ce que je rechercheUne alternance en Recrutement / Ressources Humaines (rythme 1 semaine école / 3 semaines entreprise) de deux ans pour développer mes compétences en :• sourcing et pré‑qualification de profils (LinkedIn, Sales Navigator, HubSpot, Kaspr),• conduite d’échanges candidats de qualité,• participation aux process RH et projets People & Culture,• contribution à la marque employeur via les réseaux sociaux et la création de contenus.🧩 Ce que j’apporte• une vraie écoute active et beaucoup d’empathie,• de la rigueur, de l’organisation et un apprentissage rapide,• une aisance avec les outils digitaux (Pack Office, réseaux sociaux, Canva, CapCut),• la maîtrise de trois langues (français, anglais, arabe – C2),• l’envie sincère de faire grandir les personnes et les équipes.Si tu recherches une collaboratrice engagée, capable de sourcer, de créer du lien avec les candidats et de porter une image positive de ton entreprise, on peut en discuter avec plaisir.
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