Lavinia Triglia

Responsabile Risorse Umane @Académie De France À Rome - Villa Médicis

Roma, IT

Gestione di tutti i processi relativi al personale: pianificazione e acquisizione del personale (ricerca, selezione e inserimento), gestione e sviluppo del personale (formazione, valutazione, percorsi di carriera, politiche retributive, aspetti amministrativi e relazioni sindacali), organizzazione.Controllo e gestione dei processi relativi all\'amministrazione del personale, degli aspetti contrattuali della prestazione lavorativa (orari, permessi, congedi, maternità, pensionamenti); degli adempimenti relativi alla sicurezza su lavoro e agli accertamenti sanitari obbligatori.Gestione delle relazioni sindacali e dei rapporti con le tutele ministeriali francesi dell\'Ente. Gestione dei rapporti con i consulenti esterni (legale, lavoro, previdenziale, formazione, ricerca di personale, somministrazione e outplacement).Definizione, in accordo con la direzione, del budget di gestione delle risorse umane ed effettuazione del monitoraggio e reporting.Definizione, implementazione e revisione periodica di una nuova disciplina contrattuale con relative griglie stipendiali e mansionario;Gestione dell’intero ciclo di ricerca e selezione del personale (reclutamento e ricerca, colloqui di selezione, affiancamento ai responsabili delle unità organizzative nei colloqui tecnico/specialistici, definizione offerta contrattuale);Progettazione di sistemi di valutazione.Individuazione delle esigenze di formazione e addestramento, progettazione e sviluppo dei relativi interventi; Definizione delle politiche retributive.