Laetitia Dorst

Responsable De Développement Rh Hrbp @CBRE

Responsable de développement RH et HRBP pour deux sociétés du groupe (Fonctions supports et experts immobiliers; périmètre de 200 collaborateurs)\\\\n\\\\nRecrutement : définition du besoin avec les managers - rédaction et diffusion d\'annonces via Broadbean - sélection des CV et préqualification téléphonique - entretiens - prises de références - utilisation du logiciel de recrutement Avature\\\\n\\\\nRelation écoles : participation aux salons et forums - relation avec le service des stages des écoles cibles\\\\n\\\\nOnboarding : accueil et suivi des nouveaux entrants - animation du Welcome Day\\\\n\\\\nRèglementaire : Rédaction des contrats et des avenants - suivi des périodes d\'essai - point de contact des collaborateurs sur tout type de questions RH - demande de financement des contrats d\'apprentissage et de professionnalisation - conventions de stages - veille législative\\\\n\\\\nProjets de développement RH : pilotage de la campagne des entretiens professionnels - animation de la talent review - engagment survey\\\\n\\\\nGestion de carrière : entretiens de mobilité, accompagnement formation, dispositifs CPF, CPF de transition professionnelle, VAE, BC.\\\\n \\\\n\\\\n \\\\n \\\\n\\\\n \\\\n