Jaafar Aitraf

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ABOUT JAAFAR AITRAF

EN) Change Manager at Amazon Sort Center LYS8 – Satolas-et-Bonce, reporting directly to the Site Leader. As an operations-driven leader, I empower teams to embrace change, driving scalable and sustainable performance improvements on site and across the region. I lead operational change initiatives with a strategic mindset and a strong focus on execution. Currently leading a multi million dollars transformation in LYS8: automation of sortation and integrating a robotic fulfillment activity. Acting as a key driver of transformation, I design and implement change management strategies that align with business objectives and operational excellence. I work cross-functionally with stakeholders to ensure effective communication, engagement, and ownership at every level. I proactively manage resistance and foster a culture of adaptability.(FR) Responsable du changement au sein du centre de tri Amazon de Satolas-et-Bonce (LYS8), rattaché à la direction du site. Leader engagé, je fédère les équipes autour de la transformation pour garantir des opérations agiles, efficaces et durables. Meneur des transformations opérationnelles, je pilote les projets de changement avec une vision stratégique et une exécution rigoureuse sur le terrain. Je pilote actuellement une transformation à plusieurs millions d’euros sur le site LYS8 : automatisation du tri et intégration d’une activité robotique de préparation de commande. J’élabore et mets en œuvre la stratégie de conduite du changement, en assurant la cohérence entre les enjeux business, les objectifs de performance et l\'engagement des équipes. Mon rôle implique également une coordination étroite avec l’ensemble des parties prenantes, une gestion proactive des résistances et une communication claire à tous les niveaux de l’organisation.