Guillaume E. Tahhan

Senior Manager, Transformation Change Management @WSP in Canada

Montreal, QC, CA
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WORK HISTORY

Jan 2024 — Present

Senior Manager, Transformation Change Management @WSP in Canada

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Montréal, CA

EDUCATION

2006 — 2009

HEC Montréal

Bachelor of Business Administration (B.B.A.), Human Resource Management

2010 — 2011

HEC Montréal

Master (M.Sc.), Organizational Development

SKILLS

Job AnalysisConducting InterviewsOral CommunicationsStrategic HRLiterature ReviewsEmployment EquityFocus GroupsQuestionnaire DesignPerformance ManagementCompensationOrganizational EffectivenessHR MetricsHrisGermanPsychometricsCommunication WrittenOrganizational DesignEmployee EngagementEnglishHR AnalyticsDiversity & InclusionJob EvaluationEmployee SurveysProblem SolvingManagement ConsultingInterpersonal SkillData CollectionTalent ManagementHuman ResourcesOrganizational DevelopmentChange ManagementOrganizational DiagnosisOnboardingCommunicationPay EquityHR TransformationAodaHR ConsultingRemunerationFrench

ABOUT GUILLAUME E. TAHHAN

Guillaume est un gestionnaire d’équipe de changement organisationnel et un partenaire d\'affaires chevronné pour vos projets de transformation. Rompu aux implantations de progiciels (3 SAP S4 HANA, 1 Oracle Fusion) dans des contextes pancanadiens et internationaux, initié aux fusions et intégrations, il s\'affirme comme un interlocuteur de choix dans la gestion de changements organisationnels d\'envergure incluant les aspects technologiques, processuels, comportementaux, organisationnels et culturels.Exposé à différents métiers (ex. finance, ressources humaines, gestion de la demande, approvisionnement, ventes, gestion de projet, TI) dans plusieurs secteurs (public, manufacturier, télécom, pharma, universitaire, services professionnels) Guillaume se fond rapidement à la réalité d\'affaires de votre organisation et de vos équipes pour engager et impliquer les acteurs, comprendre et partager efficacement les implications du changement et gérer la transition.Collaborateur dans l\'âme, leader dans les actes, gestionnaire de projet dans le quotidien, il cerne la réalité de ses interlocuteurs avec empathie, curiosité et imputabilité pour gérer efficacement et livrer de la valeur.

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