Ginevra Barbaresi
HR Training and Development @Istituto INFORMA - Formazione e Consulenza
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WORK HISTORY
HR Training and Development @Istituto INFORMA - Formazione e Consulenza
Rome, IT
Analisi dei fabbisogni formativi in collaborazione con manager e stakeholder aziendali;• Progettazione e implementazione di piani di formazione in linea con gli obiettivi strategici;• Organizzazione ed erogazione di interventi formativi (aula, e-learning, blended)-Gestione dell’intero ciclo della formazione: pianificazione, coordinamento e monitoraggio;• Selezione e gestione dei fornitori di servizi formativi;• Supporto ai processi di onboarding e sviluppo delle competenze interne;• Valutazione dell’efficacia della formazione attraverso KPI e strumenti di feedback;• Utilizzo di piattaforme digitali per la gestione dei percorsi formativi;• Promozione di una cultura aziendale orientata all’apprendimento continuo;• Collaborazione a progetti di sviluppo organizzativo e talent development.
EDUCATION
Liceo Scientifico Alberico Gentili
Diploma
Università di Roma Tor Vergata
Double degree magistrale
GEMA Business School
Master
Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg
Double degree Master
Università di Roma Tor Vergata
Laurea triennale
ABOUT GINEVRA BARBARESI
Dopo una laurea a doppio titolo in Filosofia tra Italia e Germania, ho deciso di proseguire il mio percorso con un Master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane, spinta dal desiderio di connettere pensiero critico e valorizzazione delle persone in contesti organizzativi. Negli ultimi anni ho avuto l’opportunità di crescere professionalmente in diverse realtà: in Mylia ho lavorato come Training Project Manager, seguendo progetti formativi per lo sviluppo delle competenze. In TIM ho ricoperto il ruolo di HR Business Partner, affiancando il management nella gestione del personale e dei processi HR. Oggi, in Job Consult, mi occupo di Training & Development, progettando percorsi di crescita per persone e organizzazioni. Mi appassionano l’apprendimento continuo, il lavoro di squadra e tutto ciò che riguarda lo sviluppo del potenziale umano. Credo nelle relazioni autentiche, nel valore della formazione e nell’importanza di un approccio strategico alle risorse umane.
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