Geert-Jan Hendriks

WORK HISTORY

EDUCATION

SKILLS

ABOUT GEERT-JAN HENDRIKS

Rollen (interim) programmamanagement | bestuursadvies | strategisch beleidsadvies in het publieke en maatschappelijke domein.> Gebieden* onderwijs en sociaal beleid* fysiek domein (Omgevingswet, erfgoed, participatie)* arbeidsverhoudingen & medezeggenschap* public affairs en regionale samenwerking* bestuurlijke vernieuwing en democratische kwaliteit* dienstverlening > Persoon“ik kom graag op plekken en in organisaties waarin je je mouwen moet opstropen, flexibel moet zijn en creatief moet denken om resultaten te boeken. Een plek waar de gebaande paden én de minder gebaande paden bewandeld moeten worden. Het is mijn eerste natuur om snel te schakelen en op alle niveaus en tussen alle generaties - vaak met humor - verbinding te maken en resultaten te boeken. Ik ben nieuwsgierig en geduldig, maar ook doelgericht. Ik snap en beheers de procedures en verhoudingen bij de overheid als geen ander en ben daarin maximaal dienstverlenend, maar durf ook nee te zeggen tegen opdrachtgevers of bestuurders als ambities niet reëel of wenselijk zijn.Het is mijn kracht op een natuurlijke manier te coachen en problemen te ontwarren, te analyseren en op te lossen. Met morgen en overmorgen bezig te zijn en niet alleen met vandaag. Een die altijd met één been buiten staat en met de ander in de organisatie, maar beide ferm op de grond.Ik geloof in het maken van visies die concreet en uitvoerbaar zijn. Beleid dat prioriteert, écht inhoudelijk keuzes maakt, investeringen vergt en financiële impact heeft. Beleid dat de inhoud en de cultuur van de gemeente positief beïnvloedt en op die manier gevolgen heeft tot op werknemersniveau en de werkdruk verlaagt.”