Florian Kollin
Head of Delivery @Empolis
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WORK HISTORY
Head of Delivery @Empolis
Bielefeld, DE
Project management of customers such as ABB Motion, ABB Process Automation, Busch Jaeger, DMG MORI, Fresenius Medical Care, Phoenix Contact, Hako.→ Strategic planning and consulting for new business models→ Consulting for topics revolving around knowledge management→ Teamlead for up to 11 colleagues (Team of the year award 2022 )
EDUCATION
Bielefeld University
Bachelor of Science - BS, Bioinformatics and Genome Research
Bielefeld University
-, Industrial Biotechnology
Bielefeld University
Master of Science - MS, Genome-based Systems Biology
SKILLS
ABOUT FLORIAN KOLLIN
Ich arbeite an der Schnittstelle von Strategie, Umsetzung und Innovation.Als Head of Delivery für Empolis Service Express, einer führenden Suite für Wissensmanagement, habe ich mit Branchenführern wie ABB, Bosch, Miele, Krone, Vaillant, Viessmann, Fresenius, DMG MORI und Vodafone zusammengearbeitet, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die Prozesse optimieren und echten Mehrwert schaffen.Ich habe bereits verschiedene Rollen übernommen: Head of Delivery, Technischer Projektleiter, Genomforscher, Dozent und mehr. Die Titel ändern sich, die Leidenschaften bleiben gleich: Prozessoptimierung, faktenbasierte Entscheidungen und die kreative sowie präzise Lösung komplexer Herausforderungen.Ich habe leistungsstarke Teams aufgebaut und geführt, die durch Zusammenarbeit und klare Zielorientierung überzeugen. Als erfahrener Projektmanager mit einer fundierten wissenschaftlichen und technischen Grundlage bringe ich analytische Präzision, klare Kommunikation und einen menschzentrierten Ansatz in jedes Vorhaben ein. Zertifizierungen in Prince2 sowie umfassende Schulungen in Führung und Kommunikation helfen mir komplexe Projekte zu managen, Stakeholder einzubinden und Veränderungen aktiv zu gestalten.Grundpfeiler meines Führungsstils:→ Kaizen-Mindset: Kontinuierliche Verbesserung ist für mich nicht nur eine Methodik, sondern ein Prinzip, das ich in Teams, Arbeitsabläufen und Ergebnissen vorantreibe.→ (Menschliche) Kommunikation: Ich glaube daran, dass jeder Mensch den Wunsch hat, wertgeschätzt zu werden. Vertrauen aufzubauen und Zusammenarbeit zu fördern, war zentral für meinen Erfolg in der Teamführung, bei der Stakeholder-Interaktion und der Kundeninspiration.→ Respekt und Resilienz: Vom Erreichen des schwarzen Gürtels in Judo und Bujinkan Budo bis hin zur Lehrtätigkeit an Universitäten und im Sportverein habe ich die Bedeutung von Anpassungsfähigkeit, Respekt und gemeinsamem Wachstum gelernt.In der SaaS-Branche habe ich meinen idealen Wirkungsbereich gefunden – maßgeschneiderte Lösungen liefern, komplexe Integrationen managen und sicherstellen, dass jedes Projekt eine Erfolgsgeschichte für den Kunden und das Unternehmen wird. Zudem teile ich mein Wissen leidenschaftlich gerne – sei es durch die Förderung junger Talente, die Leitung von Schulungen oder durch meinen Beitrag zu Thought Leadership in der Branche.
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