Fine Menz
Projektmanagerin HR IT @For Suxess Technology Gmbh & Co. Kg
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WORK HISTORY
Projektmanagerin HR IT @For Suxess Technology Gmbh & Co. Kg
EDUCATION
DGUV Akademie Rhein - Sieg, Hennef
Sozialversicherungsfachangestellte, Gesetzliche Unfallversicherung
Duale Hochschule Gera Eisenach, Campus Eisenach
Bachelor of Arts - BA, BWL - Dienstleistungsmanagement
ABOUT FINE MENZ
Ich entwerfe Recruiting-Erlebnisse, die hängen bleiben.Für Bewerber:innen. Für Organisationen. Für nachhaltigen Erfolg.Meine HR-Reise begann mit einem dualen Studium bei Randstad – und nahm schnell Fahrt auf. Es folgte High-Volume-Recruiting bei Zalando Logistics, inklusive Standort-Ramp-ups in hochdynamischen Umfeldern. Tempo, Skalierung, Verantwortung – Recruiting unter Echtbedingungen.Doch mein Anspruch ging weiter. Ich wollte nicht nur einstellen, sondern Strukturen schaffen, Menschen entwickeln und Organisationen bewegen. Also wechselte ich in die Personal- und Organisationsentwicklung, baute das duale Studium am Standort auf und übernahm die Verantwortung für die Ausbildung. Strategie trifft Alltag. Konzepte treffen Realität.Nach meiner Elternzeit dann der nächste Hebel: Beratung.Bei der Wollmilchsau GmbH arbeitete ich mit Großunternehmen und Mittelständlern an der strategischen Weiterentwicklung ihrer Recruiting-Organisationen. Klar, ehrlich, wirksam. Ich kenne beide Seiten – operative HR-Realität und strategische Vogelperspektive.Heute bin ich HR-IT-Projektmanagerin.Ich verbinde HR, Tech und Candidate Experience und entwickle gemeinsam mit meinem Team Candidate Journeys, Karriereseiten und Add-ons, die nicht nur schön aussehen, sondern konvertieren, begeistern und messbar besser funktionieren. Über 10 Jahre HR-Erfahrung Recruiting, PE & OE, Beratung, HR-Tech Struktur im Kopf, Drive im HerzenIch glaube an Recruiting mit Haltung.An Technologie mit Sinn.Und an Candidate Journeys, die man spürt. Wenn du HR nicht verwalten, sondern gestalten willst – let’s connect.Wer ist eigentlich for Suxess? Bei for suxess dreht sich alles darum, das Bewerben einfacher und aufregender zu machen – für Unternehmen und Kandidat*innen. Wir entwickeln smarte Jobboards, Karriereseiten und Tools, die Bewerbungsprozesse nicht nur effizient, sondern auch begeisternd gestalten. Unser Ziel? Eine Candidate Journey, die Talente überzeugt und Unternehmen weiterbringt. Recruiting darf Spaß machen – und wir zeigen, wie es geht!
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