Emilie Labrousse
Responsable Recrutement Et Référente Du Bassin d\'emploi Région Aura Sud-est @Groupe Covéa
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WORK HISTORY
Responsable Recrutement Et Référente Du Bassin d\'emploi Région Aura Sud-est @Groupe Covéa
Gestion des recrutements et mobilités internes - métiers de la relation client et fonctions supports de l\'assistance - Gestion de A à Z (du brief à l\'embauche) dont - Réalisation des Assessment- Étude de rémunération et négociations salariales- Accompagnement des projets professionnels et des potentiels- Reporting et suivi \'Référente bassin d\'emploi (Lyon, Marseille, Aix-en provence, Clermont-Ferrand)- Diagnostics des bassins : analyse de données, benchmark- Préconisations de solutions en réponse aux problématiques de recrutement- Animation et coordination de l\'équipe recrutement (recruteurs et sourceurs)- Apport des constats et connaissances du marché de l’emploi aux Directions Métiers- Accompagnement des managers sur les thématiques de carrière et recrutement- Pilotage et suivi des plans d’actions, des KPI…- Innovation des modèles et méthodologies de recrutement.
ABOUT EMILIE LABROUSSE
17 ans d\'expériences enrichissantes à travers un parcours atypique me permettant de développer une aisance à m\'adapter dans des environnements variés. Le fil rouge? Les relations humaines et le développement d’équipes performantes!Désormais Responsable Recrutement au sein du groupe Covéa (MAAF, GMF, MMA, Fidélia), j\'ai à cœur d\'identifier et attirer les talents, coordonner une équipe de recruteurs engagés, et être référente pour plusieurs régions stratégiques (Auvergne-Rhône-Alpes, PACA). Mon objectif? Favoriser la réflexion collective autour de nos enjeux d\'amélioration et de stimulation de nos processus de recrutement pour offrir une expérience candidat inoubliable tout en répondant aux stratégies business de Covéa. Ensemble, créons l’avenir : e••••••••@covea.fr Nos offres : #Leadership #RessourcesHumaines #Stratégie #Management #Opportunités
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