Doris Grau

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ABOUT DORIS GRAU

Ich bin Beraterin, Coach und Trainerin für Führung, Zusammenarbeit und wirksame Veränderung. Ich unterstütze Geschäftsführer, Führungskräfte und strategisch arbeitende HR-Verantwortliche im Mittelstand und in öffentlichen Organisationen dabei, ihre Organisation in anspruchsvollen Veränderungssituationen klar auszurichten, Zusammenarbeit zu stärken und wirksam weiterzuentwickeln. Veränderung gelingt aus meiner Sicht dann, wenn verantwortungsvolle Mitgestaltung gefördert wird und Organisationen dafür einen passenden Rahmen schaffen. Genau dort setze ich an: bei Führung, Zusammenarbeit und den strukturellen Voraussetzungen, die die Umsetzung im Alltag ermöglichen. Meine Schwerpunkte sind- Klarheit in Rollen, Entscheidungen und Abläufen zu schaffen- Führung dabei zu unterstützen, Orientierung zu geben und Verantwortung zu fördern- Zusammenarbeit so zu stärken, dass sie im Alltag tragfähig wird- Digitale & KI Transformation so zu begleiten, dass organisationale und menschliche Erfolgsfaktoren mitgedacht und gestaltet werden- Mit PERMA-Lead Vertrauen, Zusammenarbeit und Motivation zu fördern. Was ich tue:Ich arbeite vor allem dort, wo Zusammenarbeit und Umsetzung im Alltag ins Stocken geraten. Etwa durch unklare Zuständigkeiten, offene Entscheidungsfragen, zu viele Abstimmungen oder fehlende Orientierung in Veränderungssituationen. Dabei finde ich mit meinen Kunden individuelle Lösungsansätze, weil jede Organisation eigene Voraussetzungen, Muster und blinde Flecken mitbringt. Dabei nutze ich folgende Formate- Beratung für Klarheit in Strukturen, Rollen, Prozessen und Veränderungsvorhaben- Coaching für Führungskräfte, die ihre Wirksamkeit in anspruchsvollen Situationen stärken wollen- Workshops und Trainings zu Führungswirksamkeit in Veränderung, Rollen- und Verantwortungsklärung, Zusammenarbeit, stärkenorientierter Führung und PERMA-LeadWorum es mir geht:Weniger Energieverlust durch zeitraubende Schleifen. Weniger Pingpong. Mehr Klarheit, mehr Wirksamkeit im Alltag.Was mich auszeichnet:Ich verbinde Erfahrung aus HR, Finance, Unternehmenssteuerung und Transformation mit einem klaren Blick auf Menschen und Zusammenarbeit. Aus meiner Zeit in der Geschäftsleitung der ANTENNE BAYERN GROUP kenne ich die Anforderungen und Spannungsfelder, die Führung in Veränderung mit sich bringt. Mir sind Lösungen wichtig, die strukturell tragen und Leistung mit mehr Leichtigkeit möglich machen.Wenn du Führung, Zusammenarbeit und Veränderung in deiner Organisation wirksamer gestalten möchtest, lass uns gern ins Gespräch kommen.