Daniel M.
HR Associate Partner - Gestionnaire Des Rh @Amazon
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WORK HISTORY
HR Associate Partner - Gestionnaire Des Rh @Amazon
Augny, FR
FC ETZ2 - HR- Premier point de contact des operateurs logistiques, pour toutes les questions liées aux RH (par exemple, rémunération, présence, conseils politiques, etc)- Intégration des nouveaux collaborateurs en CDI, de statut d’ouvrier à cadre- Organisation des sessions de réunions d’information RH aux arrivés et présentation de l’entreprise- Traitements des avis à tiers détenteurs et demandes des différents organismes (commissaires de justice)- Traitement des déclarations d’accident du travail et suivi du dossier avec le salarié. Liaison avec le service SATETY concernant la gestion du process et préparation de la réunion hebdomadaire- Gestion des pointages, de la correction de tout types d\'anomalies sur les outils SIRH et de la tenue des plannings- Suivi des absences- Tenue à jour des différents systèmes (pointages, cycle horaires, service de rattachements etc.)- Traitement des reportings- Émission de tickets d’administration RH (HRS) ou liés à la paye/mutuelle/prévoyance- Gestion de la validation des congés, des départs anticipés, heures supplémentaires, etc.
EDUCATION
Federation for European Education
Bachelor's degree, Human Resources Administrative Assistant
IMC European Business School
Master's degree, Responsable du développement des Ressources Humaines
IMC European Business School
Licentiate degree, Gestion des ressources humaines / administration du personnel, général
Lycée Professionnel Régional Jean MACÉ
Baccalauréat Professionnel, Gestion Administration
lycée Professionnel Régional Jean Macé
Brevet d'études Professionnelles, Métiers des Services Administratifs
Lycee Polyvalent Régional Jean-Baptiste COLBERT
Brevet de Technicien Supérieur, ASSISTANT DE MANAGER
Federation for European Education
European Master’s, Human Resources Management
ABOUT DANIEL M.
Avec plus de cinq ans d\'expérience dans les ressources humaines, je contribue activement à optimiser les processus RH chez Amazon en tant que Gestionnaire des RH. J\'assure la gestion des politiques RH, l\'intégration des collaborateurs, ainsi que le suivi administratif, en mettant l\'accent sur l\'accompagnement des employés et leur développement professionnel. Mon expertise en politiques RH, développement RH et formation me permet de renforcer l\'efficacité des équipes et d\'améliorer l\'expérience employé. Animé par un engagement envers l\'excellence organisationnelle, je cherche à fournir un soutien optimal et des solutions adaptées pour favoriser une culture d\'entreprise collaborative et inclusive.
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