Christel Coulange

Chargée De Mission Rh @Transdev

Roissy-en-France, FR

Administration du personnel - suivi des absences et saisie des arrêts dans le logiciel paie- suivi des AT en lien avec le prestataire Ayming- saisie des demandes d’acompte et d’avance - saisie des ATD - suivi des visites médicales - rédaction d’attestations employeur Prépaie - pointage des éléments variables de paie en lien avec l’exploitation - dépôt de l’interface de prépaie dans le logiciel de paie Formation - création du plan de développement des compétences en lien avec les exploitants - suivi des formations en lien avec les formateurs et les exploitants - gestion des conventions, attestations factures - suivi du budget - échange avec les différents organismes de formation - lien avec les OPCO pour les demandes de prise en charge et les remboursements- bilan de formation en fin d’année Recrutement - accompagner les exploitants dans les entretiens de recrutement - sensibiliser aux pratiques du groupes (conduite de réunions) Intérim - suivi des commandes intérimaires - pointage des factures proforma- établissement des bons de commande - réception des factures Relations sociales - préparer les ordres du jour du CSE et les convocations à réunions- réaliser des recherches légales pour les directeurs et/ou la RRH en préparation des réunions- rédiger les notes d’information consultationReporting - remplir les différents tableaux de suivi - mettre à jour la BDESE- participer au Reporting social de fin d’année

Université Bourgogne Europe

Licence de Psychologie, Psychologie

Université de Nîmes

Psychologie sociale de l'environnement, Psychologie sociale

Groupe IGS Formation Continue

Responsable de la gestion des ressources humaines, Ressources humaines