Axelle Ménard

Chargée d Études Rh @Caisse nationale de l’Assurance Maladie

Ville de Paris, FR

Co-pilotage de la mise en œuvre de la nouvelle classification nationale (2 400 collaborateurs): – Pilotage de la refonte des référentiels emplois des filières Data, MOA et RH; contribution transversale aux autres référentiels – Coordination du travail de repositionnement individuel – Sécurisation des arbitrages, gestion des cas sensibles et contrôle qualité de l’ensemble des données (contenu des référentiels et positionnement individuel) – Conception des supports d’accompagnement (guides managers, FAQ, ppt webinaire managers et collaborateurs) – Accompagnement managérial dans la compréhension de la démarche et les informations à transmettre Pilotage des campagnes d’entretiens professionnels et annuels (animation, accompagnement, statistiques, analyse) Amélioration des outils de reporting et d\'analyse RH (EP et EAEA) Sécurisation du processus de gestion de période d’essaiParticipation à la refonte du processus d’offboardingCo-pilotage du séminaire des nouveaux managers (projet entreprise)

E2SE Business School

Master RH, Gestion des ressources humaines et services

E2SE Business School

Charge de gestion des ressources humaines, Gestion des ressources humaines et services