Annabel Brunet-Beaudry
Analyste d Affaires Senior @Agnico Eagle Mines Limited
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WORK HISTORY
Analyste d Affaires Senior @Agnico Eagle Mines Limited
Responsable de la consolidation du budget, des prévisions financières et de l’évaluation long termePréparation et présentation des variances mensuelles à l’équipe de gestionParticiper aux revues opérationnelles avec l’équipe de haute gestionAppliquer de façon proactive un contrôle de coûts et une analyse de variances par départementResponsable du Budget en capital Travaille en étroite collaboration avec l’équipe de gestion dans le but de cibler les stratégies et les mettre en applicationResponsable du développement stratégique du logiciel de planification pour la divisionResponsable de la cohérence des coûts en fonction des changements de stratégie minière dans les scénarios d’évaluationCalcul des retours sur investissement pour les projets opérationnelsSupervision
EDUCATION
Université du Québec en Outaouais
Baccalauréat en sciences comptables
École nationale d'administration publique - ENAP
Microprogramme
Cégep de l'Outaouais
Diplome d'études collégiales
CMA Québec
Titre comptable CMA
École nationale d'administration publique - ENAP
Maîtrise
ABOUT ANNABEL BRUNET-BEAUDRY
J’aime les défis et me sentir utile en apportant un support concret aux clients internes ainsi qu’en développant les compétences des gens. Je performe particulièrement bien dans un environnement où il est possible de remettre en question le statu quo. Je recherche à améliorer les façons de faire en ayant une orientation client. J’aime apprendre et j’ai des intérêts très diversifiés ce qui aide à ma compréhension des enjeux opérationnels. Je suis reconnue pour avoir un style de leadership transformationnel ainsi qu’une aisance à exprimer mes idées avec conviction. Ma force d’avoir une vision globale de l’organisation m’aide à présenter mes idées avec crédibilité. Je suis intéressée à jouer un rôle clé dans une organisation en développant une planification budgétaire avec une orientation stratégique et en travaillant en étroite collaboration avec les opérations. Aisance et expérience avec l’implantation et la configuration de systèmes informatiques, mais attrait particulier pour la gestion du changement, la stratégie d’entreprise, ainsi que la gestion de projet Principales compétences - Orientation performance vers l\'action - Amélioration continue et innovation - Prise de décisions et capacité de jugement - Préoccupations des besoins de la clientèle - Leadership et mobilisation - Autonomie / Organisation - Profondeur d\'analyse et résolution de problèmes - Planification Grande aisance avec les systèmes informatiques
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