Amine Ben Asker
Advisor & Co-fondateur @Scalyz
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WORK HISTORY
Advisor & Co-fondateur @Scalyz
Ville de Paris, FR
Depuis plus de 10 ans, j’accompagne des entreprises et des talents IT à franchir des étapes décisives : moderniser leurs infrastructures, réussir leurs migrations cloud, améliorer leurs performances, et surtout… atteindre leurs objectifs réels, pas seulement livrer un projet.En tant que co-fondateur de Scalyz, ma mission est simple : Mettre le client au centre, écouter ses vrais besoins, et transformer cette vision en solutions concrètes. Donner aux talents et aux recruteurs les moyens de valider et valoriser les compétences dans des conditions réelles, grâce à des labs pratiques. Créer une relation de conseil, pas une simple transaction.Je crois qu’un bon partenaire ne se limite pas à “livrer une solution”.Un bon partenaire, c’est celui qui sert le client, comprend son contexte, et l’aide à réussir sa mission avec résilience et clarté.C’est exactement l’approche que j’applique : un conseil centré client, appuyé par des résultats concrets, qui transforme la collaboration en succès partagé.
EDUCATION
MIT Sloan School of Management
Blockchain Technologies: Business Innovation and Application
ENSI - Ecole Nationale des Sciences de l'Informatique
Engineer's degree, Software Engineering
ABOUT AMINE BEN ASKER
Recruter des ingénieurs IT rapidement et avec fiabilité, c’est un vrai défi.J’en ai fait l’expérience en dirigeant une ESN : Des heures perdues à qualifier les candidats Des refus clients malgré les entretiens Une perte de temps et de businessC’est pour résoudre ce problème que j’ai fondé Scalyz.La réalité? Nos labs immersifs font le travail lourd pour vous : Tests techniques en conditions réelles (DevOps, Cloud, Développement, Data, IA) Évaluation automatique des compétences techniques ET soft skills Détection des anomalies comme un œil expert Réduction de jusqu’à 70% du temps de recrutement Résultat : vous gagnez du temps, vous sécurisez vos recrutements et vous présentez uniquement les bons profils.Scalyz est déjà utilisé par des ESN et recruteurs exigeants pour fiabiliser leurs process.Et pour les talents? C’est la meilleure manière de prouver immédiatement leurs compétences et accélérer leur carrière. Essayez gratuitement sur scalyz.com Ou contactez-moi directement pour en discuter.
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