Ambra Bongiovanni

L & d International Project Manager @Sopra Steria

Milano, IT

Learning and Development - gestione del team di L&D- sviluppo di programmi globali e locali di formazione e sviluppo- gestione di progetti di upskilling- supporto nella creazione del LMS interno- lavoro in sinergia con l\'Academy globale per favorire la collaborazione e lo scambio di best practice a livello internazionaleProgetti Internazionali: sono la referente di Gruppo per la maggior parte dei progetti HR a livello internazionale. Lavoro in collaborazione con il team Corporate e i team internazionali delle altre sedi per la condivisione delle strategie HR e dello stato di avanzamento dei vari progetti.HRIS: coordino e gestisco l’implementazione di diversi tool di Gruppo per la gestione dei processi HR (Formazione, Recruiting, Talent Management, Salary Review), lavorando a stretto contatto con il team Corporate.Compensation & Rewards: dal 2022 al 2024 ho coordinato il processo di MBO e Salary Review annuale lavorando a stretto contatto con HRBP, Direttori di Divisione, Managers e team Corporate per garantire l\'allineamento dei processi e delle strategie di Gruppo.

Sciences Po Toulouse

Certification of Political Studies (CEP), International Relations

The London School of Economics and Political Science (LSE)

Postgraduate education in Management of human resources and employment relations, Human Resources

Abea srl Milano

Corso di formazione in Gestione delle Risorse Umane

Université catholique de Louvain

Laurea Magistrale in Scienze Politiche e Cooperazione Internazionale, Development Studies

Università degli Studi di Palermo

Laurea triennale in Scienze Politiche e delle Relazioni Internazionali, Affari e relazioni internazionali

Ekis

Corso di PNL Programmazione neuro linguistica